近年来,四川省屏山县人民法院坚持纪律、法律红线不能碰,用好纪法素材,协同推进干部队伍管理。
纪律教育常态化,锻炼抗性。县法院党员干部关注《廉洁屏山》《廉洁宜宾》等纪检监察部门宣传平台,通过转发工作群等方式,常态化开展学习。每月坚持“一学习、一教育”活动,组织学习有关违反中央八项规定及其他违纪问题典型案例,强化纪律作风教育。教育整顿期间,组织干警参观樟海、宜宾廉洁教育基地,集中用身边人、身边事教育干警守初心,不踩纪律红线。
政策宣讲反复化,检验党性。在开展政法队伍教育整顿期间,邀请纪检监察干部到法院开展“自查从宽,被查从严”政策宣讲,让干警在学习教育中,进一步明确纪法“红线”和“底线”,放下包袱,轻装上阵,摒弃侥幸心理,主动向组织说明问题,争取从轻从宽处理。通过反复宣讲会议5场次,以民主生活会、组织生活会方式检视问题,检验自查问题的党性,干警主动组织报告36人67个事项,均已按“从宽”政策处理。
庭审案例现场化,增强感性。积极配合纪检监察机关用好审理职务犯罪案例,将庭审现场作为警示教育课堂,增强警示教育的实效性,今年以来,县纪检监察部门组织党员干部、政法系统组织干警到法院旁听职务犯罪案件3件,300余人次接受警示教育。
(丁如林)