洪雅县人大常委会：强化任后监督　促进履职提效

“我坚持亲自研究、亲自部署、亲自督办，认真落实‘ 办前联系、办中沟通、办后回访’的工作机制，承办代表建议意见3件，面商率、办复率和满意率均达100%……” 4月26日，洪雅县十九届人大常委会第十三次会议上，县林业局局长董伟正向县人大常委会组成人员“晒”成绩单。

这是今年洪雅县人大常委会开展人大任命人员报告2022年依法履职情况的一个缩影。

精心谋划  确保严肃性

“作为一项创新举措，在坚持党管干部原则的前提下，洪雅县人大常委会探索加强对任命干部的任后监督，体现了‘由人大产生、对人大负责、受人大监督’的宪法精神。”县人大常委会主任尹斗芳说。

2023年，洪雅县人大常委会将人大任命人员依法履职监督列入年度重点工作之一。2月1日， 印发《关于开展2022年度依法履职情况报告的通知》，将县委管理并经县人大常委会依法决定任命、任命的县人民政府、县监察委员会、县人民法院、县人民检察院国家机关工作人员列入报告范围。

考虑到是首次开展，经主任会议研究，列入报告范围的全体人员提交书面履职情况报告，其中3名政府组成部门主要负责人在会议上口头报告，所有任命人员列席县人大常委会会议并接受测评，因故未参加的列入下次常委会口头报告。

“截至2月10日，全部提交了书面报告，但2月下旬常委会有3人请假，实际上分别在2月和4月安排了两次常委会共6人进行口头述职，确保了工作的严肃性！”县人大常委会人事代表工委主任杨碧玉谈到。

突出重点  体现科学性

“2022年，我组织开展‘护安2022’监管执法专项行动，出动执法人员1500余人次，检查企业900余家……”2月23日，县十九届人大常委会第十一次会议上，县应急管理局局长王劲松在履职报告中陈述。

此次报告的内容，主要聚焦三个方面，包括维护宪法和法律的权威，贯彻执行法律法规、依法履行职责的情况；贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，落实县人民代表大会及其常委会的决定、决议和“一府一委两院”工作报告，履行工作职责、完成任务的情况，办理县人大代表建议、批评和意见的情况；科学决策、依法决策，自觉接受监督的情况。要求围绕依法履职工作，用事实和数据说话，凸显了“人大主题”和“人大元素”。

为避免监督“走过场”，听取干部履职情况之后，县人大常委会组成人员以无记名投票的形式，对44位履职对象进行了满意度测评。

“这是我任职以来，第一次参加人大任命人员述职和测评，这既是对我们工作的一次检验，也是一次鞭策，更是一次激励。”述职结束后，王劲松十分感慨。

运用结果  提升有效性

为扎实做好述职“后半篇”文章，更好做到真落实、真整改、真到位，洪雅县人大常委会建立“通报反馈、整改落实、跟踪监督”机制，形成工作闭环，切实提高任后监督实效。

“述职测评工作结束后，我们将把测评结果抄送县委组织部和“一府两院”，并由对口联系的专委会负责，对履职报告中提出的问题进行跟踪监督，定期了解整改情况，在第二年的履职报告中回应，着力推进履职测评真正取得实效。”县人大常委会副主任黄劲松说。

“通过向人大报告依法履职情况，给了我们评价工作的另一个维度和视角，也警示我们今后工作要更加注重工作中群众的获得感和社会评价。”县乡村振兴局局长胡国华说。

“测评只是手段，推动工作才是目的。通过强化任后监督，有利于增强干部的法治意识、人大意识、为民意识”。县人大常委会组成人员邹约儒对强化干部履职监督的做法点赞。

（朱羽）