眉州监狱：多措并举开展新民警岗前集中培训

为期35天的2023年四川监狱新录用和外系统考调人员岗前集中培训7月24日在眉州监狱培训点开训以来，该监狱严格执行四川省监狱管理局关于新录用和外系统考调人员岗前集中培训的相关要求，多措并举开展新民警岗前集中培训，帮助新警尽快转变角色、适应监狱工作，扣好“第一颗扣子”，走好第一步从警路。

预则立，科学部署培训工作

成立岗前集中培训（眉州监狱培训点）领导小组，领导小组下设五个职能工作小组，确保集中培训工作顺利实施。严格执行“集训大队＋集训中队＋班委”的管理模式，压实各级工作责任。制定岗前培训考核细则。根据四川监狱新录用和外系统考调人员岗前集中培训管理相关要求，眉州监狱培训点分别制定操行考核、内务考核等表簿册，严格对参训民警进行管理与考核。召开训前会，对接下来一个多月的集训提出了具体要求，并组织大家全面学习管理办法和考核办法。

立则行，严格执行管理制度

规范学员的内务卫生。严格执行集训内务考核要求，报到当日即对全体学员进行针对性培训。以寝室为单位，实行扣分制，在开训的一周内随机抽查学员内务卫生，评出优秀寝室，颁发流动红旗，并对不规范的寝室及个人进行了强化培训。严格落实考勤制度。按照集训操行考核要求，对每名学员操课、早操、夜训、晚点名查铺等情况进行综合考核。规范警容风纪。规范学员着装和仪容、行为举止、礼貌礼节等，严格落实定时与不定时警容风纪检查，全面提升学员整体素质和形象。

行则达，全面提升新警素养

授课教官针对新录用以及外系统考调两类参训学员，多次召开专题研讨会，对授课内容以及教学方式进行了细致的研讨，制定出科学、合理的教学方案，把教学工作做细致。新警培训已进行二周，参训学员纷纷表示通过培训，对警务技能和警务礼仪有了较为全面的认识和较大的提升，还认真学习了《中国人民警察警歌》，增强政治责任和历史使命，为下一步投入到监狱工作中打下了坚实基础。

期待新警们,在接下来的训练学习中,勤学苦练、收获成长。