眉州监狱：“百里挑一”大比武初赛拉开帷幕

为持续巩固标准化工作成果，提升监狱现代治理能力，9月23日，尖兵—2022四川监狱“百里挑一”大比武眉州监狱初赛拉开帷幕。

按照省局部署要求，监狱立足实际，精心组织，科学设置比赛时间、比赛项目、比赛规则等，紧紧围绕 “23+18”规范标准及操作手册、《四川监狱执法管理规范（图文简编）》、常态化疫情防控“1 十 21”工作标准等为主要内容，结合各项工作业务，分党建纪检、刑罚执行、监管改造、教育改造、生活卫生、劳动改造、应急处突等七个类别组织开展比赛，每个类别设置两个评比项目，包括一个业务专项测试和一个业务技能项目。

谁将在大比武中脱颖而出，一起到赛场去看看选手们的激烈角逐吧~

百里挑一，笔尖下的较量

业务专项测试采用闭卷考试的形式，考核民警对业务知识、标准规范、规章制度、政治理论等的掌握情况。

   监狱领导巡查考场，监考工作人员维护考场秩序，确保比赛公开、公平、公正。

参赛民警成竹在胸，沉着应战，认真思考，用心答题，在赛场上乘风破浪，书写优异答卷。

百里挑一，内功的比试

业务技能项目比赛，考核民警对业务知识、标准规范、规章制度、政治理论等方面的综合运用能力。

在“微党课”“队前讲话”等考核项目，设置特定场景、特定题目，重点考核民警临场发挥、逻辑思维、语言表达能力。选手们或娓娓道来，或慷慨激昂，用通俗易懂的语言，坚定有力的声音，展开了一场火花四射的思想碰撞。在视频纠错考核项目，把工作中容易出现的问题、容易忽略的问题、执法不规范的问题等拍摄成视频短片，让选手“找茬”，旨在检验民警对各项规章制度、工作标准的掌握情况，提升标准化、规范化、法治化工作水平。

大比武活动，营造了良好的学标、贯标、践标氛围，引导民警将标准规范内化于心，外化于行，切实做到工作有依据、执法有标准、管理有支撑，推动监狱高质量发展。

（蒋波）