近日,攀枝花西区法院召开党组(扩大)会,听取班子成员及部门负责人2022年上半年述党建述意识形态述党风廉政建设工作汇报,听取员额法官2022年上半年述责述廉工作汇报。此次会议是在常态化落实班子成员和部门负责人“一岗双责”的基础上,首次对员额法官进行提级管理,切实把从严治党主体责任延伸到每一位员额法官。
一是加强党组织建设,深入推进组织力提升。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习研讨提升活动,紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”、习近平法治思想“十一个坚持”开展系统化、经常性的理论学习,确保党的创新理论真正走心走实。扎实开展“两个确立”主题教育,结合党史学习教育常态化、“两个坚持”教育常态化等重点工作,扎实抓好习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届六中全会精神、习近平总书记来川视察重要指示精神、省第十二次党代会精神等的跟进学习,做到抓在日常、融入经常。推进党支部标准化规范化建设,强化党员大会议事决策功能、支委会统筹谋划功能、党小组推动落实功能、党课党性教育功能。落实“三会一课”、主题党日等经常性组织工作制度,健全完善支部活动阵地,不断提高党组织战斗力、凝聚力。持续深化西区法院“党建五维工作法”,加强法院党建品牌推广,提升“山水金沙·先锋西法”的品牌知名度。
二是落实意识形态工作责任制,深入推进“核心价值观”培育。深入学习领会习近平总书记关于社会主义核心价值观的重要论述,深刻把握其丰富内涵和本质要求,促使干警自觉践行中国特色社会主义法治理念,发挥现有法律政策和典型案例作用,推动社会主义核心价值观融入裁判文书释法说理,用良法善治立规明矩。组织开展形式多样的宪法宣传教育、法治主题实践活动,增强全民法治观念,引导群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法。开展党章党规党纪学习宣传,教育引导党员、干警主动在思想上划出红线、在行为上明确界限,真正敬法畏纪、遵规守矩。充分总结“西法好榜样”评选活动的经验做法,推动形成见贤思齐、崇德向善的良好氛围。积极推进“为群众办实事示范法院”创建活动,不断激发法院干警思想认同、情感共鸣和效仿意愿,把榜样力量转化为践行为民初心的生动实践。
三是加强党风廉政建设,深入推进全面从严治党治院治警。压实全面从严治党主体责任,在执行纪律上敢于较真碰硬,及时发现干警在思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,抓早抓小,防微杜渐。紧盯形式主义、官僚主义问题,锲而不舍纠“四风”树新风,推动中央八项规定精神成风化俗,着力解决“六难三案”等人民群众反映强烈的问题。健全廉政风险防控监督机制,认真开展司法作风突出问题集中整治、借培训名义搞公款旅游问题排查整治。聚焦违规会见、违规过问案件问题,严格落实新时代政法干警“十个严禁”、防止干预司法“三个规定”,强力推行“三非”工作机制,严格执行《全省法院“四类案件”监督管理办法(试行)》和“三评查”等工作机制。加大司法公开力度,依托“四大平台”,杜绝暗箱操作,预防司法腐败,做细做实日常监督长期监督。落实交心谈心制度,突出日常监督,加强提醒警示,推动问题整改,帮助干警反思不足、改进提高,切实做到上级为下级担当、组织为个人担当、干警为事业担当。(李东锴)