党建引领 内江市就业创业促进中心助力脱贫劳动力稳岗就业

内江市就业创业促进中心党支部突出党建引领作用，立足“围绕就业抓党建，抓好党建促就业”总体思路，强优势，补短板，大力推进全市脱贫人口稳岗就业工作，形成了党建引领促就业、就业扶贫惠民生的党建工作新格局，巩固脱贫攻坚成果，用稳岗就业助力乡村振兴。

以党建筑牢乡村振兴“桥头堡”，充分发挥党员敢啃“硬骨头”的顽强作风，组织党员深入一线，用就业帮扶和技能培训形成合力铺就小康路。

“四个一批”促进就业。开展跨区域、点对点劳务输出合作输出一批;在乡镇、村社举办专场招聘会、院坝招聘会，通过本地扶贫车间(岗位)招收一批。鼓励居家从事特色产业，发展小养殖、小手工等“庭院经济”，通过灵活就业吸纳一批。多部门协作，统筹开发疫情防控、道路保洁、养老护理、乡村振兴等公益性岗位，通过公益性岗位兜底安置一批。

“三类培训”提升技能。采取“请上来+送下去”的方式，开展创业培训。按需开设“短平快”的实用技术培训，对零技能、低技能人员实施“流水式”培训，开展技能培训。组织“大篷车巡回讲师团”深入乡镇村社，全覆盖送上门，开展“大篷车巡回”培训。

“三类示范”强引领。鼓励建设示范村、示范基地、示范车间，鼓励新型农业经营主体进乡入村。

以党建引领多层次、全覆盖的易地搬迁工作，充分发挥基层党组织的凝聚力和战斗力，重点突破，抓实抓牢，让党建融入易地搬迁工作中。

建立实名制数据库。采取逐户采集、数据比对、集中入库等方式，依托系统管理，实现搬迁人员就业状态动态监测。

多点发力促进就业。通过三进三帮、春风行动、专场招聘等多种方式，通过政策匹配、技能提升、人岗配对，千方百计促进就业增收。

    紧盯重点精准帮扶。开展“一对一”帮扶，提供1次职业指导、3次岗位推荐、1次免费培训，并按实际进行公益性岗位兜底保障。

以党建统揽全方位、多渠道的就业创业服务工作，充分发挥党员的先锋模范作用，探索新思路，创新服务方式，保障畅通就业服务的最后一公里。

组织保障。成立脱贫劳动力就业帮扶专项工作小组，制定了一系列帮扶方案及措施，1256支就业促进小分队深入一线开展工作，摸排摸底确保无返贫现象发生。

资金保障。加强对脱贫人员就业帮扶资金保障，对各类补贴严格把关，确保资金使用精准高效。联合县(市、区)就业部门实地抽查公益性岗位人员在岗、到岗、岗位补贴发放等情况，确保就业帮扶措施落到实处，抓好帮扶资金监管问效，严禁挤占、挪用、截留扶贫资金，把有限的资金用在刀刃上。

宣传保障。精心打造“内江就业服务”公众号，开启“网上预约”，开通岗位个性推送。开播“直播带岗”，岗位推送互动更加便捷。

中心党支部将把党史学习教育与就业创业工作紧密结合，高度融合，把党史学习教育成果转化为工作动力、工作举措，紧扣就业工作实际、积极践行“我为群众办实事”实践活动，为打造“三个内江”贡献就业力量。(甘朝晖 邓凌燕)